Inhouse-Seminare

Unsere Inhouse-Seminare bieten Euch größtmögliche Flexibilität. Ihr bestimmt Inhalte, Zeit und Ort Eurer Qualifizierung. 

Unsere Inhouse-Seminare bieten Euch größtmögliche Flexibilität. Ihr bestimmt Inhalte, Zeit und Ort Eurer Qualifizierung. Dabei schulen wir das gesamte oder Teile Eures Gremiums bei Euch im Betrieb/in der Dienststelle, an einem Ort Eurer Wahl oder digital zu den Themen, die für Euch wichtig sind. Jedes Thema, dass für Eure Arbeit Kenntnisse vermittelt, die für die Arbeit der Interessenvertretung erforderlich sind, ist möglich: von Kurzarbeit und mobiler Arbeit, über Entgeltfragestellungen, Arbeitszeitthemen, Anliegen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz bis hin zu wirtschaftlichen Angelegenheiten.

Effektive Gremienarbeit zusammen gestalten – interne Arbeitsabläufe und Strukturen optimieren

Beschreibung

Interessenvertretungen wollen etwas bewegen. Doch wo und wie soll der erste Schritt gemacht werden? Wie organisiert das Gremium seine Arbeit? Wie können aktuelle Probleme aber auch Themenvorschläge aus der Belegschaft strukturiert angegangen werden? Wie gehen Gremien und ihre Mitglieder mit dem Alltagsgeschäft um? Die Arbeit von Interessenvertretungen ist zeitaufwendig und komplex und verlangt organisiertes Arbeiten und arbeitsteilige Anstrengungen aller Mitglieder.

Das Seminar soll die dazu erforderlichen grundlegenden Techniken und Methoden vermitteln, um die Arbeit in den Gremien noch effektiver gestalten zu können. Die Teilnehmenden vervollständigen ihre Fähigkeiten in der systematischen Projektplanung und Arbeitsbewältigung sowie der Organisation ihrer Aufgaben.

Die Seminarinhalte in der Übersicht:

  • Arbeitsorganisation
    o Arbeitspakte definieren und verteilen; delegieren und selektieren
    o Ablagestrukturen optimieren: Finden statt Suchen
    o Strukturierung von Arbeitsabläufen
    o Papierarmes Büro, digitales Dokumentenmanagement, Online-Arbeiten und virtuelles Kommunikations- und Informationsmanagement
  • Effizientes Zeit-, Ziel- und Prioritätenmanagement
    o Störfaktoren und Zeitdiebe
    o Schriftliche Arbeitsplanung und Aufgabenbearbeitung
    o Den Arbeitsalltag strukturieren
    o Aktivitätenplanung- und Kontrolle
  • Grundlagen in der Projektarbeit
  • Wissen und Kompetenz der Betriebsrat-Mitglieder erkennen und nutzen
  • Informationsgewinnung
    o Umgang mit der Informationsflut
    o Einbindung der Belegschaft in die Informationsgewinnung

Zielgruppe und Freistellung

Die Veranstaltungen richten sich an Betriebs- und Personalräte, Mitarbeiter- und Schwerbehindertenvertretungen und Funktionäre der Gewerkschaften. Eine Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft ist nicht erforderlich. Alle Seminare sind Veranstaltungen nach § 37.6 Betr VG, § 41.1 LPersVG, § 54.1 BPersVG, § 19.3 MVG, § 16.1 MAVO und § 179.4 SGB IX, deren Kosten vom Arbeitgeber übernommen werden müssen.

Seminarnummer

Datum

Uhrzeit

Ort

Referent

Eine Anmeldung zu diesem Seminar ist aktuell nicht mehr möglich

Seminarkategorien

Kategorie A: Kosten für das Seminar, Seminarunterlagen, Tagungsräume und für das gemeinsame Mittagessen

Kategorie B: wie Kategorie A plus die Kosten für Übernachtung und Vollpension im Tagungshotel

Kategorie C: wie Kategorie B plus eine Übernachtung mit Frühstück bei Anreise am Vortag